Tous les trois ans, l'Office fédéral du personnel (OFPER) publie une nouvelle stratégie en matière de personnel. Cette stratégie est un document de base de l'ensemble de l'administration fédérale et comprend des domaines prioritaires et les mesures qui s'y rapportent dans le domaine du personnel fédéral. Dans la nouvelle stratégie du personnel 2024-2027, tout tourne autour de la fidélisation des collaborateurs, de la promotion de la relève, du maintien des connaissances et de l'innovation.
Pour accompagner les mesures de communication classiques, nous avons développé une application Single Page (SPA) pour l'Office fédéral du personnel. Cette application web trilingue offre un aperçu du contenu des quatre domaines prioritaires de la stratégie.
Sur la base d'illustrations existantes, nous avons poursuivi et rafraîchi la SPA avec diverses animations de style isométrique.